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福满家集团百货事业部举行“以人为本”企业文化演讲比赛

 




    20181126,福满家集团百货事业部以人为本企业文化演讲比赛在宜佳旺福满家百货商场举行,集团百货事业部总经理邱雅萍、百货事业部人力资源中心总监畅翠翠、百货商场店长张艳红、百货商场各商品部经理、宜佳旺店经理、丽水店经理、各区域人资经理参加了这次演讲比赛。本次演讲比赛由人资中心培训部经理段落主持。

    此次参加演讲比赛的人员是百货商场各商品部经理、宜佳旺店和丽水店经理、及各区域人资经理,出场顺序按照姓名拼音的首字字母进行排列。

    担任此次演讲比赛的评委有:百货事业部总经理邱雅萍、百货事业部人力资源总监畅翠翠、百货商场店长张艳红。

    评分标准从八个方面衡量,一是对演讲主题要求:在公司规章制度范围内,符合“以人为本”活动主题。二是对演讲内容的要求:案例呈现真实、丰富、主题突出。三是效果展示:员工、团队前后状态变化。四是方法的可行性、是否合理,符合现状。五是方法的可借鉴性,是否可推广至其他门店或商品部。六是PPT逻辑完整、流畅。八是时间控制。




































    胡雪松、孔晓静、李敏、刘媛媛、马贺、孙桂红、兀金美、艾凤娇、王艳丽、吴私、薛晶、闫莉杰、张欢欢、张俊丽、周兰兰、朱睿、张雅琪分别就自己对以人为本企业文化的认识;实际工作中开展“以人为本”企业文化活动的方法;以及员工和团队状态的改变;领导切实关注员工需求;提高员工的主动性、促进员工和团队业绩的提升等方面进行了讲解。










    经过激烈的角逐,朱睿获得了此次竞赛的第一名,孔晓静获得了此次竞赛的第二名,张俊丽获得了第三名。胡雪松、李敏、刘媛媛、马贺、孙桂红、兀金美、艾凤娇、王艳丽、吴私、薛晶、闫莉杰、张欢欢、周兰兰、张雅琪获得了纪念奖。

    百货事业部总经理邱雅萍为获得第一名的朱睿颁发了奖状及400元奖金;百货事业部人力资源总监畅翠翠为获得第二名的孔晓静颁发了奖状及300元奖金;百货商场店长张艳红为第三名获得者张俊丽颁发了奖状及100元奖金。

    百货商场店长张艳红为纪念奖获得者胡雪松、李敏、刘媛媛、马贺、孙桂红、兀金美、艾凤娇、王艳丽、吴私、薛晶、闫莉杰、张欢欢、周兰兰、张雅琪颁发了奖品。




    最后百货事业部总经理邱雅萍进行了总结讲话,她表示:非常感谢人资中心畅总和百货商场张店长及全体家人对这次活动的辛苦付出!通过十七位家人精彩的演讲,看到了家人们在“以人为本”的企业文化取得的丰硕的成果,她鼓励大家以后要更好的在工作中践行“以人为本”的企业文化,让点滴温暖滋养着员工的心田,开出幸福的花朵。

集团文化宣传部    刘  冰    报  道

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